Das Prinzip „Innen wie Außen“ gehört zu meinen Leitlinien. Daran glaube ich, danach handele ich, beruflich wie privat.
Was sich in Handlung offenbart ist Ausdruck der inneren Haltung. Sichtbar gewordene Einstellung, greifbare Überzeugung und Werthaltung.

Der Umgang mit Menschen wurzelt im Umgang mit mir selbst – Empathie, Wertschätzung, Offenheit, Interesse und Vertrauen – um nur einige Schlagworte zu benennen, sie alle haben eines gemeinsam: wie ich mir in diesen Punkten selbst begegne, so begegne ich auch meiner Umwelt. Täglich, immer und überall.

Gelingt es mir, mich selbst sicher durch stürmische Zeiten hindurch zu manövrieren?

Wie steht es um mein Mitgefühl – auf mich selbst gerichtet?

Kann ich vertrauen, in dem Wissen, daß es Bereiche außerhalb meiner Kontrolle gibt und immer geben wird?

Ich glaube, wir sollten uns diese Fragen stellen – und auch deren jeweilige Antwort immer wieder im aktuellen Erleben überprüfen. Neugierig, interessiert, offen. Und die Bewertung dabei vor der Tür lassen.

Insofern ist für mich das Entwickeln von Handlungskompetenz untrennbar mit Persönlichkeitsentwicklung verbunden – im Erforschen eigener Motive und Motivationen, im Verstehen, im Erleben, im Miteinander. Und in der damit verbundenen Wahrnehmung ganz individueller Erfahrungswelten und deren Kommunikation.

Denn letztlich ist es doch so: Wir müssen erst einmal eine Frage auftauchen lassen, damit uns überhaupt deren Antwort betrifft …